info@lifeexperts.be
facebook
linkedin
27/02/2026

Hoe moeten de medewerkers van Life Experts op een veilige en verantwoorde manier met AI omgaan?

Life Experts BV
Mezenstraat 4, 3945 Tessenderlo-Ham
RPR Antwerpen, afdeling Hasselt
Verzekeringsmakelaar ingeschreven in het FSMA-register met Ond. Nr. 0627.926.530

Wat is het doel van dit document?

AI-tools bieden veel potentiële voordelen voor Life Experts en haar medewerkers, maar houden ook een aantal risico’s in.

In dit document licht Life Experts onder meer toe:

  • welke vormen van AI worden gebruikt;
  • welke data mogen worden gebruikt;
  • welke principes moeten worden gevolgd;
  • wie aansprakelijk is bij foutief gebruik van AI;
  • welke inspanningen worden geleverd voor een toereikende AI- geletterdheid.

Deze policy is dan ook bedoeld als een leidraad voor de medewerkers van Life Experts om te bepalen hoe zij op een veilige en verantwoorde manier AI kunnen inschakelen in hun werkzaamheden voor Life Experts.

Op wie is deze AI-policy van toepassing?
 
Deze AI-policy is van toepassing op alle medewerkers van de onderneming Life Experts die AI-systemen gebruiken. Daaronder worden niet alleen de werknemers bedoeld die door een arbeidsovereenkomst met Life Experts zijn verbonden, maar evenzeer zelfstandige dienstverleners, vrijwilligers, stagiairs en tijdelijke werkkrachten wanneer zij gebruik maken van  AI in hun werkzaamheden voor Life Experts.
 
Welke AI-tools mogen de medewerkers van Life Experts gebruiken?  
 
Binnen Life Experts mag gebruik gemaakt worden van volgende AI-systemen, mits het respecteren van de principes die in dit beleid zijn vastgelegd (‘Toegelaten Systemen’):  de betalende business licentie van Chat GPT zoals ter beschikking gesteld door Life Experts.  Medewerkers die andere tools willen inschakelen bij hun werkzaamheden voor Life Experts, vragen hiervoor toestemming aan hun leidinggevende.  Het gebruik van publiek toegankelijke tools zonder specifieke bescherming, zoals de andere versies van ChatGPT, is principieel verboden.

Een overzicht van alle disclaimers en gedragsregels vindt u hier.

Laatste update: 27/02/2026